2022年4月，北京求是联合管理咨询有限责任公司（以下简称“求是咨询”）受北京丹华昊博电力科技有限公司（以下简称“丹华昊博”）委托，启动丹华昊博企业文化建设咨询项目。
项目组通过对股东代表、企业中高层管理者、骨干员工代表、客户代表、供应商代表进行一对一深度访谈，员工问卷调查以及资料查阅等多种形式对丹华昊博的企业文化基本状况进行了全面了解。
从战略与管理现状、企业文化四层面（理念层、行为层、制度层、物质层）、企业文化对标等角度进行了分析和研究，并提出丹华昊博下一步企业文化建设的初步思路。目前已完成了第一阶段企业文化诊断工作，后续还将围绕丹华昊博企业文化核心理念提炼与诠释等开展相关企业文化建设工作。
北京丹华昊博电力科技有限公司，成立于2003年9月份，公司以华北电力大学（北京）科研力量为依托，专业从事电力系统产品的研究、开发、生产和销售的高新技术企业。
丹华昊博多年来致力于非有效接地（小电流）系统和变电站保护等电力系统自动化相关技术研究和产品开发的高新技术企业，为客户在变配电过程中提供故障精准定位、故障诊断处理的解决方案。丹华昊博的主要发起人为华北电力大学以及骨干员工，丹华昊博创始人之一杨以涵教授，是我国电工学科电力系统自动化专业奠基人和小电流接地选线装置的科研带头人。
成立近二十年来，丹华昊博产品遍及电力、冶金、石化、矿业、轻工业、电气化铁道等领域。
